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吉林石油报 - 吉林石油报

提高站位点燃发展新引擎

——公共事务中心深入推进主题教育活动助力公司高质量发展

2025-06-26     浏览(14)     (0)

主题教育活动在公共事务中心开展,以公司“325”发展思路和“681”发展目标为引领,聚焦高质量发展,推进主题教育活动走深走实。中心领导班子进行宣讲,通过宣讲,激发干部员工热情,提升管理服务质效。中心建立主题教育活动与业务发展深度融合机制,以主题教育活动带动业务发展。


本报讯(通讯员 陈国强)“转观念、勇创新、强管理、创一流”主题教育活动开展以来,公共事务中心以公司“325”发展思路和“681”发展目标为引领,聚焦高质量发展主题,深入落实“高效、规范、廉洁、务实”要求,高站位统筹谋划,高起点部署推进,高标准夯实基础,高效率抓好落实,加快转型发展步伐,以实际行动推进主题教育活动走深走实。

深学细悟转变观念,共同凝聚发展共识。学习研讨方面,坚持两手抓两手都要硬。党委理论中心组学习持续跟进,以上率下,发挥“头雁”引领作用,持续深入落实“第一议题”制度,学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、二十届二中、三中全会精神和习近平总书记重要指示批示精神,认真学习贯彻落实油田公司“两会”精神,深刻领会公司“325”工作思路,准确把握“681”发展目标要求。11个党支部依托“三会一课”、主题党日等活动载体组织党员学习,开展学习体会交流,确保党员在主题教育活动中先学一步、先干一步,当好先锋,做好示范。

层层宣讲鼓舞士气,全面激活发展动能。中心领导班子按照各自分工领域分别进行了宣讲,宣讲主要围绕“转观念、勇创新、强管理、创一流”主题教育活动的内涵、集团公司工作会议精神和油田公司两会精神展开。通过宣讲,旨在让广大干部员工的思想观念进一步解放、信念决心进一步坚定、智慧力量进一步凝聚,为油田公司早日实现“681”发展目标做出新贡献。中心建立主题教育活动与业务发展深度融合机制,将主题教育活动激发的热情转化为岗位建功的实际行动,以主题教育活动带动业务发展,切实做到两手抓、两不误、两促进。

主动靠前勇于担当,提升管理服务质效。聚焦公司重点领域、重点项目,持续提升服务意识、服务能力、服务质量。开展“查不足、解难题、强服务、促提升”走访交流活动,积极听取意见建议,切实解决急难愁盼,累计走访8个机关部门及21个基层单位,通协调解决各类问题115项,以实际行动全力为公司“325”发展战略部署落地保驾护航。落实“高效、规范、廉洁、务实”要求,做好专业化服务,赋能公司高质量发展。深化“五心”服务理念,做好民生服务保障。坚持价值创造,树牢效益理念,落实38项重点工作,全面确保提质增效任务目标顺利完成。

党建赋能促融合,聚力共建高质量大中心。聚焦建设和谐强大的高质量发展大中心目标,坚持党建引领,通过基层组织建设赋能、企业文化浸润等多种方式,持续推进队伍思想融合、业务融合、文化融合。组建党员突击队,聚焦松南效益稳产、川南效益建产、新能源效益发展开展专业化服务,超前介入,深入现场,跟进落实,优先保障重点项目落实,实现服务闭环,发挥党员在“急难险重新”任务中攻坚克难、勇于担当的排头兵作用。突出服务特色,打造以“高效、规范、廉洁、务实”工作要求和“五心”服务理念为核心的特色文化,重点抓好中心安全文化、廉洁文化专项文化建设,凝聚“中心是我家,发展靠大家”的磅礴力量。深刻领会“五上”精神内涵,强化“政治型、学习型、创新型、实干型、复合型”队伍建设。