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吉林油田公司党委理论学习中心组召开2025年第三次集体学习研讨会

2025-05-22     浏览(35)     (0)

吉林油田公司党委理论学习中心组召开研讨会,集中学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和习近平法治思想等,深入推进八项规定精神贯彻落实。各级党组织、广大党员干部要聚焦学习成果巩固,增强政治自觉,建立长效机制。公司在家党委理论学习中心组成员及相关部门负责人参加会议。

本报讯(记者 李志东)5月19日,吉林油田公司党委理论学习中心组召开2025年第三次集体学习研讨会,集中学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和习近平法治思想,学习全国两会精神和《八项规定改变中国》《党的十八大以来深入贯彻中央八项规定精神的成效和经验》,学习集团公司董事长、党组书记戴厚良在《学习时报》刊发的署名文章《守正创新赋予石油精神新的时代内涵》,以及《集团公司党组关于贯彻落实中央八项规定精神实施细则》和集团公司合规管理内容。公司党委书记、执行董事沈华主持会议并讲话,总经理朱广社出席会议。

沈华结合中央八项规定及其实施细则精神学习教育,分享了三方面认识体会:中央八项规定是全面从严治党的战略抉择,必须在历史逻辑中锚定政治坐标。“严”的标准是新时代管党治党的核心密码,必须在思想深处树牢纪律准绳。“以上率下”是作风建设的永恒路径,必须在行动自觉中扛起第一责任。

沈华结合会议学习内容要求,以政治建设为统领,深刻把握作风建设时代要求。强化政治自觉,站在“两个维护”的政治高度,深刻认识作风建设是全面从严治党的基础性工程。扛牢政治责任,切实履行各级党组织的主体责任,把作风建设纳入党建工作责任制考核,作为领导干部述职评议的重要内容,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。在“深学”上下功夫,在“细悟”上求突破,在“严督”上见真章,确保学习教育不走过场。

沈华强调,以学习教育为抓手,深入推进八项规定精神贯彻落实。各单位党委要自觉增强抓好学习教育的责任感紧迫感,一体推进学查改,推动学习教育走深走实。创新教育形式,运用“线上+线下”相结合方式,推动学习教育全覆盖。坚持“当下改”与“长久立”相结合,对于查摆出的问题,立查立改、即知即改。注重从制度层面查找问题根源,加强制度建设,完善制度体系,堵塞管理漏洞,建立长效机制,做到标本兼治。强化督导检查,建立学习教育督导机制,确保学习教育不走形式、不走过场。联系公司全面从严治党的形势任务,深化以案促改、以案促建、以案促治,不断净化企业政治生态。

沈华指出,以成效经验为镜鉴,持续巩固拓展作风建设成果。公司各级党组织、广大党员干部要聚焦学习成果巩固,着力做好深化、内化、转化工作。以身作则、率先垂范,带头坚决抵制“四风”、改进工作作风、涵养良好家风。系统总结历史经验,准确把握“坚持以上率下”“坚持问题导向”“坚持标本兼治”等宝贵经验。深刻领悟实践启示,进一步增强贯彻落实的政治自觉。健全长效机制,形成科学完备、务实管用的制度体系。建立常态化监督检查机制,定期开展作风建设专项督查,将督查结果纳入党建工作考核体系。注重典型示范引领,加强宣传引导,营造浓厚的学习教育氛围。

沈华最后强调,要统筹抓好学习教育和主营业务工作,以学习教育作为推进生产经营工作的重要抓手,以生产经营业绩体现学习教育成果。

朱广社、张剑平、赵宗阜、张海龙、刘军围绕学习习近平总书记关于加强党的作风建设重要论述和中央八项规定及其实施细则精神等内容作研讨发言。

公司在家党委理论学习中心组成员及相关部门负责人参加理论学习。