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　　本报讯　近日，经济学院在舜耕校区举办“定位、匹配、蜕变的三步通关法则——应届生必知的职业成长地图”职业生涯规划讲座。太平人寿总公司数字科技中心HR总监、太平人寿山东分公司人力资源部经理廖兴正，2004级优秀校友、太平人寿济南市公司总经理金鲁强主讲。经济学院研究生，2022、2023级经济学（中加合作）专业学生参加。

　　廖兴正以九种职场人格为例，引导学生探索自我，找到自己的“职场指南针”。他指出要洞察和看懂企业“生命周期”，深入了解企业文化，选对自己的发展赛道；要实现从学生思维到职场人思维的转换，主动发现并解决问题；要通过不断技能更新和磨砺管理能力提高职场续航力。

　　金鲁强从保险公司概况和经营模式入手，介绍了保险公司的体制和运营模式，分析了太平保险“专注国际级优质资源”的投资渠道优势。阐述了人寿保险公司的组织架构体系及员工职业发展路线，明确了保险公司未来组织架构的发展趋势，为学生展示了“之”字型人才职业发展路径的全新视角。

　　在场学生表示，讲座内容丰富，涵盖自我认知、职业探索、求职技巧和职业发展等多个领域，使学生对自身兴趣、能力和价值观有了更清晰认识，掌握了面试技巧等求职技能，了解了如何规划职业发展路径。  

　　经济学院将持续开展职业生涯规划教育，引导学生树立科学的人生观、价值观和职业观，将生涯课程教育与专业教育、思政教育、行业引导、心理辅导相结合，推进“就业育人”发展新格局。

（经济学院　付雯　王舒晴）