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习近平总书记在主持中共中央政治局第十四次集体学习时强调，促进高质量充分就业，是新时代新征程就业工作的新定位、新使命。材料科学与工程学院始终把立德树人作为根本任务，将学生就业工作摆在突出位置，探索打造了“一盘棋统筹布局，一张网协同发力，一条龙精准服务”的“三个一”工作模式，强化统筹引领，深化校企合作，细化就业服务，提升就业效果，努力实现毕业生高质量充分就业，助力毕业生走稳就业路。

一、全院统筹，下好就业工作“一盘棋”

面对日益激烈的就业竞争和多元化的就业需求，学院深刻认识到，要实现毕业生高质量充分就业，必须全院上下齐心，形成合力。学院将促进高质量充分就业纳入年度工作计划，压实书记院长“一把手”责任。通过党政联席会、学院教职工大会等，分析就业形势，制定针对性措施；学院党委书记亲自督导，动员全院教师积极参与就业工作，为学生就业铺路搭桥；党委副书记、就业辅导员定期与学生谈心谈话，形成详细完整的未就业学生台账，针对每位学生情况进行岗位推介和求职指导。学院构建了“学院领导 - 班导师 -专业教师 - 辅导员”全员参与的就业工作格局，通过定期整理毕业生就业动态，及时跟进就业进展，推行“周落实、月总结、阶段达目标”机制，多方力量多渠道促就业。

学院将就业工作与党建引领、科研竞赛紧密结合。与驻地部队、企业、街道、中小学等开展党建共建联建，组织党员、团员赴青岛党史纪念馆、杨家山里红色教育基地等地开展红色教育，借助“三下乡”暑期社会实践、“青鸟计划”返家乡等多种方式，让学生深入基层，传承红色基因、厚植家国情怀，引导学生到国家最需要的地方建功立业。同时，采用“科研 + 竞赛”模式，强化有组织参赛，举办青岛高校首届“低碳未来”创新创意大赛、山东省高校 3D 打印设计大赛等，以赛促学，增强学生创新能力和综合素质，为高质量就业打下坚实基础。

通过强化统筹引领，下好就业工作“一盘棋”，学院形成了全院促就业、全员抓就业的良好氛围。越来越多的毕业生选择到西部、基层就业，近三年来有 14 名毕业生前往青海、贵州、云南等省份为国家建设贡献青春力量，8 人受到学校表彰；毕业生综合素质不断提升，56% 的本科毕业生和 14%的硕士毕业生到清华大学、西安交通大学、复旦大学等高校深造。

二、产学合作，织密校企协同“一张网”

材料行业涉及领域广泛，为给学生提供更多优质的就业机会，学院积极开展访企拓岗专项行动。结合学生就业意向和行业发展趋势，筛选出重点走访企业名单，学院领导班子带头组织教师、辅导员深入企业实地走访；学院党委副书记带队参加政校企洽谈会、招聘双选会等，与更多相关企业建立新联系；逢元旦、春节等节日，都会精心制作贺信、贺卡，增强学院与企业的情感交流。近三年来，学院赴比亚迪、山能等 40 余家单位访企拓岗，邀请泉为、芯恩等 20 余家单位到学院调研交流，与宁德时代、歌尔等众多行业领军企业建立了密切联系；邀请胜利新大、山东国瓷等 20 余家企业入校宣讲招聘，为学生提供就业岗位；为学生提供简历直推、内推等机会 200余次。

在访企过程中，学院不仅注重推介毕业生，还重视拓宽产学研合作，积极寻求与企业在人才培养、实习实训、科学研究等方面的深度合作。学院牵头成立古镇口新材料产业联盟，与泉为科技签约共建海洋光伏技术联合研发中心，作为组长单位推动学校与滨州市签署校地合作协议，与胜利新大、青岛特钢签署校级合作协议，与金能科技、芯恩等建立联合实验室，与西海岸新区工信局、连云港市科技局、烟台市科技局、中交天津航道局、中海油、中航等 20 余个单位对接技术需求，提升资源汇聚和服务社会能力。多家企业通过设立奖学金捐资助学，共同助力材料学子成长成才。

通过深化校企合作，织密校企协同“一张网”，学院不断开拓合作阵地，设有实习实训基地 31家、立项教育部供需对接就业育人项目 2 个，为学生提供了丰富的实践平台，拓宽了就业渠道。协议就业毕业生中，签约比亚迪、中石油等重点用人单位的占比达 69%。

三、精准指导，构建就业服务“一条龙”

学院聚焦学生成长发展全过程，做实做细就业指导与服务。学院发文实施本科生导师制，推行“材心相伴”党员牵手新生宿舍制度，通过入学教育、专业导航、职业规划大赛等开展职业生涯规划教育；分年级、分阶段开设大学生职业发展教育课程；通过校友报告会、校友座谈会、优秀学生交流会传递分享职场经历、行业动态、学习方法和时间管理等方面的经验。通过发挥教师、朋辈、校友的力量，帮助学生深入了解自己的兴趣、优势和不足，引导学生制定合理的职业生涯规划。

在学生求职过程中，学院提供全方位的就业指导与服务。面向全体毕业生开展就业动员大会，指导毕业生提前做好就业规划，提早进入求职状态；举办求职技巧培训讲座，邀请企业 HR 为学生讲解简历制作、面试技巧、职场礼仪等知识；组织简历面试大赛、模拟招聘大赛，为学生提供实战演练的机会，由企业 HR 和教师进行点评、指导，帮助学生发现问题、改进不足。学院专人负责收集整理有效的就业信息，依托学院网站、毕业生总群，确保消息及时、快速地传达给每一位毕业生，实现全面覆盖，学院网站“就业信息”栏目年平均发布招聘信息 150 余条，毕业生群发布宣讲招聘信息 400 余条。此外，学院还为学生提供个性化的就业指导服务，对家庭经济困难、就业困难的学生进行重点关注和帮扶，实施“一生一策”，针对学生在求职过程中遇到的问题和困惑，一对一地进行解答和指导。

通过细化就业服务，构建就业服务“一条龙”，引领帮助学生树立正确的就业观和择业观，提升就业竞争力，学院毕业生去向落实率连续 5 年保持在较高水平。

就业是最基本的民生，材料科学与工程学院将认真学习贯彻习近平总书记重要回信精神，坚持以学生为中心、以服务国家战略需求为导向、以促进高质量充分就业为重点、以满足学生需求为根本，不断完善就业工作体系，创新就业工作方式方法，加强与企业的深度合作，持续优化人才培养模式，努力实现人才培养、学生就业和社会需求的良性互动，为建设特色显著的世界一流大学贡献“材料”力量，为中国式现代化建设提供有力人才支撑。

（作者分别为材料科学与工程学院辅导员，材料科学与工程学院党委副书记、副院长）

学院领导带队赴海洋石油工程（青岛）有限公司走访调研

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