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2025年，该院工会突出教育功能，持续锻造政治过硬队伍，深学细悟筑牢思想根基。结合新疆油田勘探开发70周年，将多形式多角度全方位展现劳动者风采，全力打造品质优良、素质全面、德才兼备的职工队伍。

突出参与职能，建强创新创效阵地。广泛开展年度主题劳动竞赛活动；强化劳模和工匠人才创新工作室建设，发展和培育新质生产力；深化“五型”班组创建，不断夯实基层基础；大力宣传公司先进班组创建经验，提升班组建设水平。

突出维护职能，保障职工合法权益。拓宽联系职工渠道，提高民主管理实效。保障职工的知情权、参与权、表达权和监督权；落实帮扶工作制度，优化简化帮扶流程，提升帮扶工作质效。

突出服务职能，深化企业人文关怀。深入实施“送温暖”工程，把帮扶救困、关怀送暖作为工会为职工办实事、解难事、做好事的窗口和阵地；把重点民生实事融入工会工作；积极对接职工需求与各类资源，提升职工群众的归属感。

突出自身建设，提升服务职工水平。坚持党建带工建工作思路，切实提高工会服务科研生产、服务职工的实效性。健全完善工会各项管理制度，促进工会工作规范化、标准化。不断提高工会干部业务素质能力，切实帮助职工解决实际困难。