坚持人才优先，把人才工作列为“一号工程”，新增院士1-2人，新增领军人才10人（牵头部门：人才工作处）
推进“华礼人才”计划升级，设立“华礼博士后”专项，入选国家海外博士后和省卓越博士后计划10人次以上（牵头部门：人才工作处、人事处）
健全以质量和贡献为导向的人才评价体系，完成第四轮岗位聘期考核，组织开展第五轮岗位设置与聘用工作（牵头部门：人才工作处、人事处）
推动“时代新人铸魂工程”十大行动，获选“最美高校辅导员”或“高校辅导员年度人物”，获评省级以上“最美大学生”（牵头部门：党委学生工作部、党委研究生工作部）
深化人才培养模式改革，推进拔尖创新人才培养体系建设，做好国家级教学成果奖培育工作（牵头部门：教务处、研究生院）
拓宽就业渠道，促进高质量就业，本科生深造率达50%（牵头部门：招生就业处）
健全教育教学质量保障体系，以优秀成绩通过本科教育教学审核评估（牵头部门：教学质量监控与评估中心）
以“双一流”建设为引领，实施4项高水平学科建设计划，获批2-3个博士点，新增1-2个学科进入ESI前1‰（牵头部门：一流学科和高水平大学建设办公室）
推进江苏高水平大学高峰计划 “六高一化”项目建设（牵头部门：一流学科和高水平大学建设办公室）
建设未来信息学科交叉中心，力争获批江苏高校学科交叉中心（牵头部门：一流学科和高水平大学建设办公室）
实施重大科研平台建设工程，推进有机电子与信息显示国家重点实验室重组（牵头部门：科学技术处）
实施重大项目能力提升工程，获批国家级重大重点科研项目22项（牵头10项）（牵头部门：科学技术处、社会科学处）
实施重大标志性成果专项培育工程，新增国家级科技奖励1-2项（牵头部门：科学技术处）
实施高端智库精品建设工程，获批江苏省重点智库（牵头部门：社会科学处）
政产学研协同创新，完善知识产权平台体系，力争新增国家专利奖1项（牵头部门：产学研合作处）
与世界一流大学建立人才双向交流机制、师资合作科研机制、校际合作共享机制，新增1个中外合作办学项目（牵头部门：国际合作交流处
推进国际科研合作，孵化国际联合实验室（牵头部门：科学技术处、国际合作交流处）
实施红色校史文化传承工程，打造红色校史思政“金课”和红色育人实践基地，建好战邮精神协同研究中心（牵头部门：党委宣传部）
积极创建文明校园，做强校园文化品牌，获评教育部高校思想政治工作质量提升综合改革与精品建设项目（牵头部门：党委宣传部）
成立专家战略咨询委员会，发挥专家咨询领航效能（牵头部门：发展规划处、一流学科和高水平大学建设办公室）
完善以立德树人成效为根本标准的目标任务考核体系（牵头部门：发展规划处）
推进“数字南邮”建设，建设“南邮智网”“南邮云海”（牵头部门：信息化建设与管理办公室）
推进无锡校区和浦口集成电路研究院建设（牵头部门：发展规划处、无锡校区建设办公室、集成电路科学与工程学院）
为师生办实事，实施民生保障和校园品质提升工程（牵头部门：后勤管理处、工会）