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陕西延长石油(集团)有限责任公司 - 延长石油报

采气一厂党员干部

作风建设『打样板』

作者:■贺浩/文    
2022-11-04     浏览(72)     (0)

自作风建设专项行动开展以来,采气一厂党员干部以身作则、率先垂范,带着问题清单和整改台账蹲基层、踏厂站、解难事,让情况在一线了解,方法在一线产生,工作在一线落实,效果在一线体现,进一步锤炼“勤快严实精细廉”的工作作风,为天然气大干快上发挥“头雁效应”。

蹲基层,强化“勤落实”担当。该厂党员干部带头“沉”一线,守好“责任田”,变身疫情防控“守门员”,带头防控疫情“关隘”,强化外防输入风险,坚定全员防疫信心;变身信访维稳“疏导员”,主动“上门服务”,与岗位员工谈心交流,注重思想疏导和政策解释,及时化解矛盾,确保党的“二十大”期间信访稳定;变身理论学习“宣传员”,及时宣贯党的二十大精神,组织广大职工研学二十大报告、热议二十大感悟,在学懂、弄通上下功夫,用党的二十大精神武装头脑、指导实践。

进厂站,历练“抓落实”作风。随着天然转冷,天然气生产进入最吃紧的攻坚期,该厂党员干部主动承担最难啃的“硬骨头”,勇站安全生产最前排,分别走进各个厂站,在督导“四项”重点工作、“双达标”验收等管理工作助力安全生产的基础上,及时协调解决天然气生产中出现的困难和问题,开展“一对一”帮扶指导,针对新井投产、老井稳产、措施增产等工作,通过现场跟进、靠前督导方式,加快生产运行节奏,全力以赴助推天然气产量稳中有升,踏稳顺利完成全年生产任务的步伐。

解难事,涵养“善落实”能力。该厂党员干部把“我为职工群众办实事”作为作风建设专项行动成效的“标尺”,结合“管理321-”工作法,驻点基层、开门纳谏,面对面收集职工群众的意见和建议,广泛倾听职工心声,准确、及时掌握大家“想什么、急什么、盼什么”,围绕大家最需要、最迫切需要解决的实际困难和问题,上门服务、现场解决,未能现场解决的问题,做好受理事项的登记、转办、督办、回复、落实等工作,确保问题发现在一线、困难解决在一线,切实增强了职工群众的获得感和幸福感。

截至10月24日,该厂党员干部蹲基层60余人,踏厂站92批次,解难题7类24项,全厂累计向下游交气19.89亿方,较去年同期相比净增100万方。