本报讯（特约记者 罗玲）8月以来，采油二厂深化“三清四助九关爱”暖心工程，着力构建“为员工群众办实事”长效机制，明确6个方面15项具体举措，将“服务员工办实事”实践活动落到实处。
该厂成立以厂领导为组长的“服务员工办实事”专班，重点规划了以“推进一线环境工程，改善员工生产生活条件；开展志愿者服务，解决员工后顾之忧；传递组织温暖，关心关爱一线员工；关注员工健康，促进健康企业建设；完善健身场地设施，加强文化阵地建设；丰富员工文化生活，倡导健康生活方式”为内容的具体项目，协调、督促相关部门和单位推动实施落实。
自活动开展以来，该厂为治安保卫大队前线值班点、雄安作业区宿舍楼及办公楼、生产服务保障中心前线值班点等6个项目，投资约300万元；为雄安作业区员工配备床及床品、桌椅、柜子，并安装了70台空调；开展“组织送温暖”活动，发放冰糖、绿豆、矿泉水等慰问品；协调油田公司工会，邀请职业病防护、医疗急救、慢性病保健专家，先后到雄安、文西作业区开展送文化演出、送健康讲座活动；在2021年的基础上，又为135名新增外部市场人员配发健康手环；今年员工体检新增加了肠胃镜检查，头部、颈部、肺部CT及核磁等检查项目；为一线46个食堂站点发放了1.2万元的消灭苍蝇、蟑螂等除“四害”药品；分5批次慰问一线驻站无法倒休人员、防疫消杀人员、楼长等，并补助一线站点食堂，共发放35万元的慰问品；为山西项目部配备健身器材，给治安保卫大队配备篮球架；在全厂范围组织推广做第九套健身操、气功八段锦等体育活动，持续推进健康企业建设。