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南通大学 - 《南通大学校报》

无私奉献 倾心关爱 热情服务 锐意创新我校关工委成立25周年工作回顾

作者:金 城    
2019-01-01     浏览(279)     (0)

纪念南通大学关工委成立25周年表彰大会会场 张莉丽/摄

“谈心屋”老师与大学生面对面

启秀校区“谈心屋”咨询日现场


  今年,是我国改革开放40周年,关心下一代工作委员会也是改革开放以来的重要成果之一。改革开放以后,邓小平同志作出废除干部终生制的决定,全党全国一大批老同志从领导岗位上退了下来,其中不少人年龄不算太大,身体也健康,都志愿为党和国家的事业发挥余热,为下一代的健康成长贡献力量。党中央高瞻远瞩,从充分发挥广大老同志这一重要政治资源和宝贵财富的作用,引导青少年听党话、跟党走的战略考虑,研究决定在全国成立关心下一代工作委员会。1990年,中国关工委成立,接着教育部关工委成立,并发文要求各高等学校都要建立在校党委领导下的以离退休老同志为主体的关心下一代工作机构。南通大学原三校根据部、省、厅的文件要求,都于1993年春组建了关心下一代工作委员会,至今整整25年,这25年,很值得我们回顾,很值得我们纪念。
  南通大学关工委25年的历程,可以分为这样三个阶段:
  一是1993年至2004年,原南通医学院、南通工学院、南通师范学院关工委工作时期,可以说这是南通大学关工委工作的初创时期,组织建立,工作开局,经验开始积累,成效开始显现,为南通大学关工委工作打下了良好基础。
  二是2005年至2013年,即南通大学关工委组建到第三次总结表彰大会。这一时期,历任党政领导高度重视关工委工作,校关工委整合三校资源,继往开来,与时俱进,围绕中心,服务大局,加强队伍建设,打造工作品牌,积极作为,助力青年师生成长成才,工作成绩斐然,广受赞誉,是全省高校关工委工作常态化建设首批合格单位。获得过部、省、厅、市高校关工委工作先进集体称号。“谈心屋”被列为教育部高校关工委工作十大品牌之一。“报告团”被省教育系统关工委授予工作创新奖。全国人大原副主任蒋树声和全国人大原副主任、中国关工委主任顾秀莲先后考察我校关工委工作。顾秀莲主任莅临学校指导时说,南通大学关工委工作出色,成绩显著。广大老同志自觉奉献,组织制度建设完善,充分体现了“忠诚敬业、关爱后代、务实创新、无私奉献”的“五老”精神。她用“四个好”高度赞扬我校关工委工作:党政领导高度重视,领导得好;关工委工作扎实,做得好;注重创建载体和品牌,创新好;充分发挥老同志作用,实效好。
  三是2014年至今,是我校关工委工作常态化建设巩固提高阶段,是学习贯彻落实习近平总书记关于关工委工作重要指示的时期。学校党政领导一如既往地高度重视关工委工作,从思想政治和物质条件上为关工委提供了必要的工作条件。五年中,校关工委自觉遵循习近平总书记关于关工委工作的重要指示精神,认真学习贯彻党的十八大精神和习近平总书记系列讲话精神,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真执行“围绕中心、配合补充,因地制宜、量力而为,立足基层、注重实效,积极进取、勇于创新”的工作方针。认真按照省教育系统关工委的工作部署,突出为学校立德树人不断输送正能量这一工作主轴,重点抓了两大方面的工作,即工作平台(品牌)的巩固与创新和二级关工委常态化建设与巩固提高。
  比如:校关工委经过多年的努力,形成了好几个有相当知名度的工作品牌。像“谈心屋”,就在学校关心下一代工作中发挥了重要作用。但近几年因为形势发展变化,信息技术突飞猛进,每个学生都有智能手机,课余时间差不多都用在手机、电脑上,因此,主动来“谈心屋”谈心、咨询、求教的同学就比以前少多了,“谈心屋”面临新的挑战。校关工委就采取随访与约谈相结合,个别与集体相结合,室内与室外相结合等方式,继续协助现职同志开展工作,为学生传道、释疑、解惑,巩固和拓展关工委工作的传统品牌。五年来,在四校区“谈心屋”值班的老同志有372人次,接待来访、座谈的学生共2470多人。
  “报告团”是校关工委工作又一传统品牌。近几年,坚持在思想上、政治上与党中央保持高度一致,紧密结合党和国家的重要会议和历史上的重要时间节点,开展多种有针对性的讲座、报告和座谈、研讨,包括上党课等等,帮助青年教师和广大学生培育和树立社会主义核心价值观,加强思想道德修养、革命精神的传承与弘扬。鉴于“报告团”这一名称,一些同志反映有给人居高临下之感,校关工委经多方征求意见,认真思考后,决定以杜甫“春夜喜雨”的诗意,将“报告团”更名为“春雨宣讲团”,以便更好地开展工作。五年来,参加春雨宣讲团活动的老同志有90多人次,共举办讲座、报告、党课290场次,受众达36270多人次。
  学生社团活动指导组,是校关工委第三个工作品牌,指导组的老同志分别在文艺、美术、书法、集邮、体育等领域,对学生社团进行现场指导,或开展系列讲座,促进了学生社团活动水平的提高,丰富了学生的课余生活,陶冶了学生的情操,助力学生的全面发展。五年来,参加活动指导的老同志60多人次,受众达9000多人。
  教学督导制度的实施,是我校老同志关心下一代的重要方面,是学校教育教学质量保障体系链条上的重要一环。在校教学质量管理处的指导和支持下,由教学经验丰富的老教师和党政管理部门退休的老同志担任教学督导。大家严格认真随堂听课,抽阅试卷和毕业论文或毕业设计,进行中肯的指导。广大老同志为学校教育教学质量的提高、为教师教学水平的提升、为学生优良学风的形成贡献了自己的心力。五年来,参加教学督导工作的老同志平均每学年56人,每学年平均听课80多个学时。
  再如,近几年,校关工委工作重心下移,致力于加强全校各学院关工委的建设。高校的青年教师和广大学生都在各个学院,关工委工作的重心自然当在各个学院。所以,二级关工委的建设和工作的开展极其重要。经过三个学期的努力,进一步夯实了各学院关工委的建设。全校24个学院二级关工委,经考核验收,于去年年底全部达到了常态化建设的合格要求,同时,校关工委不失时机地开始了二级学院关工委工作常态化建设巩固提高工作。各学院都乘势而上,经过努力,目前已有三分之二的二级关工委达到了巩固提高水平。这样,校关工委工作就有了稳固的“根”和提升的“魂”。
  在创新工作平台方面,大家秉持党建带关键的工作理念,在党委组织部的指导与支持下,组织了有长期党建工作经验的老同志参加的党建督导队伍,围绕基层开展的“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、落实《南通大学关于开展标准化党支部建设实施意见》、《南通大学发展党员工作实施细则》等工作,对学校基层党组织开展精准督导工作,帮助基层党组织的领导干部提高工作水平,助力基层党组织提升组织力。这一工作平台,荣获省教育系统关工委授予的工作创新奖。
  为助力大学生党建工作质量的提升和大学生党员综合素质的增强,校关工委在离退休党工委的支持下,七个退休党支部与七个学院学生支部“结对”共建,以老带新,开展相关活动。例如,退休党支部组织党员赴苏中七战七捷纪念馆、如皋红十四军纪念馆、黄桥战役纪念馆、沙家浜革命纪念馆和改革开放先进典型蒋巷村、海安中洋集团等地参观学习,都请结对的学生党支部派代表参加,帮助学生党员学习先辈的革命精神,传承红色基因,弘扬革命传统,了解改革开放的伟大成就。
  校关工委还将关心下一代工作拓展到启东校区,每学期都组团赴启东校区一至两次,开展上党课、做讲座、召开座谈会、指导学生社团活动等等。将老同志的关爱之心送到了黄海之滨的莘莘学子。我校关工委受省教育系统关工委指派,与南理工和南航一起,为全省高校关工委工作协作片第一片的召集人单位,同时与南通科技职业学院一起为南通高校关工委工作协作组组长单位。这几年,我们都圆满完成了一片召集人单位和全市高校协作组组长单位应该承担的关工委工作学习交流研讨活动,受到兄弟院校的一致好评,尽努力维护了南通大学的良好形象,得到了上级领导部门的充分肯定和极大鼓励。