【编者按】
今年是中央美术学院建校95周年,再过5年,这所有着近一个世纪办学历程的高等美术学府将迎来百年华诞。为实现建校百年的奋斗目标,学院党委确定了“百年辉煌”工程,要经过5年的奋斗,到2018年建成“具有鲜明中国特色、世界一流水平的高等美术学院”。“百年辉煌”工程已全面启动,校报本期开辟“百年辉煌”工程专题,及时报道工程实施情况,同时开设“话百年”“大家谈”“师生来信”等栏目,借此平台广开言路,博纳智慧,凝心聚力,共商百年大计。
立足“大调研”全球“大比较”
明确找准美院所处位置
构建高等美术教育评价体系,全面提高教育教学质量。其中重要任务之一是在全面梳理自身专业历史发展的同时,调研比较国际一流美术院校。目前,由20余位教师组建的“国际高等美术院校教育质量比较”项目组经过前期研讨,在世界范围内选定了15所调研院校,其中包括美国5所和欧洲4所重点院校,将开展以教育质量为核心,围绕教学理念、教学方法、师资力量、管理模式、学校硬件等方面的专题调研。据悉,《调研提纲》草案即将完成,并将通过网络发布和座谈会的方式听取全院师生的意见。通过“大调研”和“大比较”,明确在多元化、多极化世界高等美术教育环境中,中央美院所处的发展水平,并为创建国际认可的教育质量评价体系和打造“鲜明中国特色、世界一流美术学院”的建设方案提供理论支持。
加强协同创新 力争“2011计划”
做大做强美院学术品牌
“高等学校创新能力提升计划”,简称“2011计划”,是继“211工程”、“985工程”之后,中国高等教育系统又一项体现国家意志的重大战略举措。作为中国美术教育的引领,美院应责无旁贷的承担起“2011计划”赋予的使命。在充分吃透“计划”精神内涵和项目要求前提下,学院已经成立了“国家艺术发展战略研究协同创新中心”,为国家艺术发展战略研究提供核心课题研究的试验平台;借助协作单位的特有资源,发挥我院美术学重点学科优势,以实践和研究并行的方式深化理论研究的同时,获得实体性项目成果。
学院已经初步取得了“品牌建设方案”共识,正在全面梳理主导的教育教学和学术展览、论坛、奖励、交流等活动,最终汇聚在“中央美术学院”这个核心品牌形象下,成为具备明确品牌定位、品牌目标和核心要素的聚合。
起草中央美院“宪法” 建立现代大学制度
在教育部颁布的《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》中,明确提出要建立现代大学制度,其中最基础的工作就是要制定大学章程,使高校真正实现依法自主办学。美院章程如同学校的“宪法”,包括我们怎么实施办学行为,怎么管理活动,怎么和社会开展合作,美院一切规章制度的制定和工作的开展都必须以此为纲。美院作为崇尚精英教育而非办学规模的艺术院校,制定自己的大学章程缺少可借鉴的经验,为此,党委专门成立了章程起草委员会,尽快拿出一个可供商榷讨论的章程草案,以此为基础,充分听取各权利组织机构的意见与诉求,努力挖掘办学特色经验,兼顾管理程序规范和专业院校的管理效率,尽快制定出美院的根本大法。
大家谈
【开栏的话】
实现“百年辉煌”的奋斗目标,要靠全体美院人的智慧和力量。本期伊始,“百年辉煌”工程专题开设“大家谈”栏目,倾听大家的声音,集众思,广忠益。欢迎每一位老师,每一位同学,欢迎每一位美院人,打开电脑发一个E-mail,拿起手机打一个电话,为百年梦想建言献策,共谋百年大计,传承美院精神,携手走向百年。
邮箱:bainianhuihuang@cafa.edu.cn
电话:64771276
尹吉男
国际一流的美术学院须有着同样国际学术水准的人文学科,在巩固人文学科的传统优势基础上,我们还应当加强与国际的交流和专项科研工作,在各个专业领域都能保持强大的师资人才储备。同时,我觉得学校的图书资料还应当加以充实。
苏新平
百年工程是一项宏大计划,我想通过对历史的梳理,不仅会让我们重温过去所走过的路,同时也会让我们产生紧迫感。回望过去的目的,不是为了沉浸在往日的辉煌当中,而是开创未来新的辉煌。中央美院过去不是,将来也不会满足于现状,出类拔萃是中央美院唯一性的选择。如果说过去的辉煌是靠人才的齐聚实现的,那么未来的辉煌同样得靠人才吸纳,与以前不同的是今天需要人才制度的建立和创新,也就是精英路线和与之配套的制度保障。
边恺
实施“百年辉煌”工程就像盖房子,需要每一个人为之添砖加瓦、做出贡献,要从大处着眼、从小处做起,从干好自己的本职工作做起。
王璜生
实施“百年辉煌”工程,对于美院历史的研究和把握就不应只停留在表面上。我们都知道,美院百年发展的历史,在近现代中国美术教育进程中具有相当重要的位置。需要我们面对并深入到史料当中,将中央美术学院百年发展丰富完整的呈现出来。
毕建勋
大学不在于有大楼,而在于有大师。美院历史上闪耀着一连串大师名字。希望美院继续传承求真、务实和质朴的风骨,继续培养和造就新一批的艺术大师,当他们凝聚在美院,发光发热,我们才有着真正的百年辉煌。
彦风
美院的百年辉煌不仅是历史的积淀,还要有新时代的引领。希望美院关注科技变革与青年人才,规划展望新科学建设,探索新型的教学方法与管理模式,建立符合青年教师成长的人才引进与培养体系,在新技术浪潮中继续保持领头雁位置。
师生来信
希望学院加大对中青年教师的培养力度,完善推广学术休假制度,是否可以参考国际上已有的模式,建立院长提名奖励机制,奖励方式可以多样化,如举办展览、出国考察、物资奖励等。
——教师
目前,学院各个校区功能定位还不够清晰,办学资源配置亟待优化。希望能够加以科学论证、明确各校区发展功能定位,优化资源配置,完善相应配套设施,理顺各校区间的管理体制,强化运行管理,构建节约型校园。
——教师
创新岗位与职级,建立“优升劣降”机制,优化事业编制队伍结构,推进职称评审和行政职务定级工作。
——教师
美院学生造型基础扎实,但很难出现像老一辈那样的艺术大家,向老艺术家们学习,除了师承和摹仿,艺术涵养也是不可或缺的,应加重这方面的培养。
——学生
美院学生的写生实力有余,但创造能力不足,这也是“中国制造”难以突破“中国创造”的一大瓶颈。学校和老师应该给学生提供更充分的自由空间大胆发挥。
——学生