文章内容

本报讯 4月10日，我校与无锡高新区（新吴区）联合举办卫生健康系统引才工作座谈会暨宣讲会。校党委常委、副校长吉明明出席活动。

吉明明代表学校致辞，同时介绍了我校医学教育特色及毕业生就业成效，感谢无锡高新区（新吴区）长期支持我校学生就业发展。他指出，学校始终重视校地合作，此次活动拓宽了医学毕业生高质量就业的新路径。

会上，党委学生工作部副部长易静详细介绍了医学相关学院发展、人才培养及毕业生生源情况。无锡高新区（新吴区）民政和卫生健康局党委委员、副局长钱敏锋系统解读了2025年招聘岗位计划，并介绍了区域医疗卫生发展现状、未来规划以及具体人才需求、岗位情况等。与会人员围绕医学人才培养模式创新、医疗卫生服务体系优化、人才政策协同等展开热烈讨论。

作为校地合作的重要成果，活动现场举行了“高校引才工作站”授牌仪式。该站将成为校地资源共享、需求对接的桥梁，助力区域医疗卫生事业高质量发展。 （李宇辉）

又讯 4月8日，我校召开毕业生就业与培养质量报告解读会。

会议特邀麦可思公司高级数据挖掘顾问、《中国大学生就业报告》核心撰稿人纪红军对我校《2021—2023届毕业生培养质量评价报告》《2019届毕业生中期发展与培养达成评价报告》进行深度解读。报告以培养定位与达成度、就业质量与发展前景、课程教学与实践环节、成长支持与服务体系四大模块为核心，通过横向对标全国高校常模与纵向趋势分析，系统呈现我校人才培养成果。同时指出，需进一步优化专业群与产业需求适配性、实践教学与岗位能力衔接度、毕业生职业发展跟踪反馈机制等问题，并提出“动态调整专业布局”“强化校企联合课程开发”等针对性建议。（包 云）