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郭瑞芳 摄

近日，徐州地铁客运部站务室开展"AI赋能职场"专题培训，为"站务扬帆计划"注入数字化动能。本次培训作为人才培养工程的收官之作，聚焦智能技术与站务管理深度融合，通过案例教学、场景模拟、分组研讨等形式，推动多名参训学员完成数字化转型能力淬炼。

培训紧扣运营公司高质量发展要求，构建"基础强化-场景应用-思维升级"三维培养框架。在智能办公模块，学员通过AI公文辅助系统实操，掌握结构化写作技巧，实现公文撰写效率高效提升；智能演示设计教学突破传统PPT制作模式，通过AI素材匹配与逻辑优化，助力学员产出具有专业水准的汇报方案。

"这次培训让我重新定义了岗位价值，AI不仅是工具，更是优化服务流程的新思维。"一位学员在交流会上分享的智能排班优化方案，已在实际工作中验证应用价值。培训通过"理论教学+实操测试+成果展示"三重机制，助力学员数字化能力提升，其中多数学员掌握了AI在智能办公方面的应用，展现出"业务+技术"复合型人才培育成效。

作为徐州地铁青年人才梯队建设的重要载体，"扬帆计划"通过系统性课程设计、阶梯式能力培养、沉浸式场景教学，进一步打造数字化人才培养体系。站务室将持续推进运营公司"人才强企"战略，以智能化转型驱动服务创新，为市民出行提供更高效、更优质的轨道交通服务。

（薛子莹）