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本报讯（通讯员 王闯 吉振宇）11月1日，储运销售公司技能专家工作室召开技能专家交流会，共同研讨提质增效创新项目阶段性进展情况并交流创新经验，进一步深入落实吉林油田公司第十三次生产经营例会精神，以扎实的工作举措，引领高技能人才攻关难题。来自吉林油田公司各单位共150余人参加。

交流会上，这个公司管道应急保障专家工作室领衔人孙志平介绍工作室运行情况，新木采油厂创新协会负责人田大志、13位技师共同分享了创新工作经验。参会人员对分享课题的阶段性成果展开讨论，提出改进意见和建议。

通过这次交流活动，大家相互学习，获得新思路和新视野，提升了人才培养、使用和服务的精准性与实效性，点燃“人才引擎”，助力打造人才高地和聚集平台，推动企业创新发展。下一步，储运销售公司将持续发挥技能专家工作室作用，总结创新工作经验，加强交流、收集和研究创新方法，激发员工创新创效活力，提高解决生产难题能力。