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苏报讯(记者 李静 通讯员 沙菲菲)为全面推进医联体工作迈向更高水平，近日，苏州高新区东部医联体整合区域医疗卫生资源，建立了苏州高新区人民医院、社区服务中心分工协作机制，逐步形成基层首诊、双向转诊、急慢分治、.上下联动的分级诊疗制度。

医联体落实方案包括加强医疗、护理、院感、医技、药事巡查、督查，加强同质化常态化管理;专家常态化定期下沉至社区服务站坐诊指导;完善家医签约、家医团队架构，充分发挥家医签约的功能;制定详细的双向转诊制度、流程、规范、标准、考核方案;业务学习、继续教育、学术.会议、三基培训一体化管理考核;完善区域信息化平台,充分发挥融媒体的功能;完成社会事业局规定的“123” 服务提升计划。

我院院长梅冰表示，医联体党建工作是高新区社会事业局的重点项目，苏州高新区东部医联体将通过线上线下相结合的形式，开展内容丰富、形式多样、范围全覆盖的学习研讨与实践活动，不断巩固党史学习教育成果。

我院副院长刘胜亚表示，近年来，高新区积极开展医联体管理试点工作，建立了高新区东西部两个医联体，实施了呼吸、儿科、内分泌、中医等部分专科联盟，提升了医联体内基层医疗卫生机构的服务能力。进入2023年,综合医院、社区服务中心等基层卫生医疗机构必须以医联体为抓手，整合区域医疗资源，联动发展，完善分级诊疗，着力增强群众的健康获得感、幸福感和安全感。

文章见苏州日报，2023年04月15日A05版