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本报讯“为杜绝因作业门缝隙较大，闲杂人员、小型牲畜通过门缝进入线路导致路外伤的发生，我们团队研究出了作业门插销式锁闭方式。”在集团公司第四届青年创新创意大赛现场，来自月山工务段的青年黎晓蕾作为项目负责人，正在介绍他们研究的项目。该项目最终获得大赛科技创新类一等奖。

在思想碰撞中孕育创新巧思，在理论与实践的接轨中破解现场难题。该段团委利用青年人思想活跃、富有创造力的特点，大力开展青年创新创效活动，形成了“以青创群为基础、青创课为载体、青创赛为平台、青创果为目标”的青创工作体系，青年创新人才不断涌现，一大批创新成果得到推广应用。

该段团委发挥团组织整合优势，组建“青创群”，建好青创朋友圈。针对线路、桥隧、探伤、焊轨等不同专业，该段团委创建青年创新创效活动专业技术小组4个，邀请各工种、各专业的行家里手和技能大师进行思路引领和技术指导，成员则由青年技术人才、青年工程师和青年专业技术人员组成，实现相关技术人才以及青年培养对象的全覆盖。各专业小组围绕工务安全生产、技术革新、降本增效等中心任务，定期进行主题交流，并采取请进来和走出去相结合的方式，与相关合作厂家沟通意向，进行技术转化，不断提高青创人才的水平。

为强化创新小组成员理论知识储备，该段团委积极协调各专业科室和段技能人才推出“青创课”，不断完善青年技术人才知识体系。一年来，他们邀请专业技术人员开办专题讲座、现场培训7次，面对面向青年职工传授专业知识，分享创新工作中的优秀经验做法，培养青工创新思维，拓宽创新思路，提高创新能力。

该段团委积极争取党政支持，通过技术孵化、内部交流等手段，推动创新成果落地转化。截至目前，他们现场推广应用成果9项，有效提升了现场安全生产工作质量。

（柳璇）