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备受鼓舞、倍感振奋，中国共产党中铁二十五局集团有限公司第三次党员代表大会在广州圆满闭幕。

集团公司第三次党代会，是在深入贯彻落实党的二十大精神，迈向高质量发展新征程关键时刻召开的一次十分重要的会议。大会全面总结过去五年工作成绩、深刻把握当前发展形势、科学谋划企业今后五年的奋斗目标。

惟其艰巨，才显荣光。回望集团上一个五年是不容易、不平凡的五年，有经济滑坡之险、有矛盾突出之难、有人才流失之危、有改革振兴之艰。我们勇担使命，夯基础、扬优势、补短板、应变局，始终坚持系统观念、始终坚持发展第一要务，以强企富工为根本宗旨，实施了一系列重要举措，取得了一系列发展成效。

五年来，我们转理念、调结构，综合实力跃升新高度。

经济指标快速增长，企业资产越垒越厚，企业资质增项增级，产业结构逐步优化，履约能力持续增强。累计新签合同额数倍提升，工程板块与多元产业整体推进，海外经营新增6个国别市场，社会各界给予美誉评价。水利、超高层房建、高寒铁路等新兴市场相继突破，复杂地质隧道、深水大跨桥梁等复杂地质盾构施工形成竞争优势。2022年，集团公司跻身中国铁建属地化十强。

五年来，我们促改革、强管控，企业治理迈出新步伐。

优化资源配置，压缩管理层级，强化建章立制，持续推进国企改革三年行动，深入开展强化执行年建设专项行动，重拳整治整改乱象，坚决打通一系列长期制约发展的“堵点”“痛点”。统筹推进疫情防控和生产经营，打造了一批国内外重点优质工程，交出了一份心怀“国之大者”的民生答卷。连续11年荣获广东省“守合同重信用”企业，五年共获国家优质工程奖4项、鲁班奖和詹天佑奖2项。

五年来，我们讲政治、振士气，党的建设取得新成果。

坚持党的领导路线不动摇，完善考评制度体系，推动各级党建责任有效落实。扎实推进全面从严治党，廉洁教育入脑入心，政治监督窗口前移。抓实“三基建设”，实现境内外党组织覆盖率、“应换尽换”“交叉任职”率均达100%。强化正面宣传，讲述企业好故事，多渠道传播企业好声音。“创岗建区”经验在系统内交流推广，5个基层党组织受到中国铁建党委表彰。累计在央视登台100余次，在省部级媒体刊稿10000余篇。

五年来，我们担使命、惠民生，服务群众展现新作为。

职工人均收入连年增长，企业年金制度和补充医疗保险制度落实落地，合理维护职工群众合法权益。成立劳模工作室、搭建高端技能人才成长平台，深入开展劳动竞赛、启动首届“青马工程”。积极履行社会责任，有效衔接脱贫攻坚与乡村振兴。驰援抗疫、抢险救灾，点燃救援一线里的温情。2人荣获“全国五一劳动奖章”，1集体荣获“全国工人先锋号”，62个集体及个人荣获省部级“五一劳动奖”等荣誉。

凝望历史长河，五年不过弹指一挥间。但这五年，我们看到坚持加强党的全面领导为企业发展保驾护航，我们看到改革创新的勇气与力量，我们看到党的二十大精神与企业“十四五”战略规划为集团高质量发展指明了前进方向。

要保持战略定力。永葆“赶考”的清醒与坚定，以咬定青山不放松的执著奋力实现既定目标。高举中国特色社会主义伟大旗帜，全面学习贯彻党的二十大精神，深刻领悟“两个确立”决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，团结奋斗、踔厉奋发，在世界之变、时代之变、历史之变中稳步前行。切实增强一张蓝图绘到底的信心与决心。找准发展定位，厘清发展思路，解决好明确方向“干什么”、细化措施“怎么干”、执行落实“谁来干”的问题，加快把发展蓝图变为美好现实。

要加强改革创新。巩固“总部机关化”专项治理成果,提高本部服务企业发展能力。转变工作作风，落实好首问负责制和限时办结制，厘清责权边界。推进股权多元化改革，以南宁工程公司、柳州万佳房开公司为先导，加快形成样板示范。整合内外资源，搭建好创新平台的“四梁八柱”，紧紧围绕工程公司专业化建设和项目管理升级，加强科技研发和技术积累。按照“集团统筹、公司跟进、落脚点在项目”的总体思路，全面加速智慧工地系统的推广应用。以技术创新、模式创新和管理创新推进产业结构优化升级，持续推动企业质量变革、效率变革。动力变革。

要坚持稳中求进。贯彻落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的重要指示精神。确保合同稳增长，做到精准发力，精揽优揽，聚焦主责主业，进一步抢抓机遇，储备订单，舞好经营龙头，努力实现“量”的稳定增长和“质”的稳步提升。确保产值稳增长，科学组织生产，推动解决制约达产满产问题，坚持以上率下，主要领导干部对重难点项目要靠前指挥，做到稳产增收。确保效益稳增长，坚持降本增效，做实提质增效专项行动，抓牢成本管理，加强亏损整治，优化资产结构，强化激励约束。确保企业经济运行趋势向好，进一步减负降耗、提升质量，加强现金流、负债率和“两金”管控。

站在新的起点，让我们以奋进之姿勇毅前行，敢于担当、积极作为，求真务实、埋头苦干，坚信集团公司的发展之路，一定越走越坚实，越走越宽广。