去年以来，管道公司党委深入推进党建特色品牌建设，大力开展“树形象转作风比贡献”活动，以“党建+”为抓手，促进党建工作与中心工作相互融合。
为提升全员履职尽责能力，该公司党委常态化开展纪律作风整顿活动，并在各级党组织中开展“树形象、转作风、比贡献”活动。一年来，通过纪律作风整顿活动督导检查10余次、整改问题157项，解决了部门职责不清、效率低下等问题；通过“树转比”活动形成133项工作任务清单，查摆突出问题20份，形成措施287条，解决了党员干部队伍精神状态不佳、工作执行力不强、工作标准不高的、工作作风不实等一系列问题。
“党建+安全”亮点的特色党建工作，将集团公司安全生产“五位一体”总体布局落到实处。走进管道公司，党委会上学安全、研究重点安全工作是常态，党委主要负责人抓安全、带头落实安全责任是常态，各级领导干部下沉一线处理安全隐患、解决安全问题是常态，各级基层组织佩戴“党员安全帽”、成立党员攻关组、开展安全主题党日活动也是常态……党委引领下的本质安全型企业建设正在“提速”，党建工作融入中心工作的实践不断被刷新着。
击鼓催征开新局，奋楫扬帆正当时。2023年，站在新征程的新起点，管道公司将继续发扬“埋头苦干、不怕困难”的企业优良传统，紧盯目标任务，加速改革转型，提供优质服务，锻造高效企业，为集团公司调整转型高质量发展贡献管输力量。