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　　最近，就业问题再次成为 我们关注的焦点，2011 届就 业大市场的成功举办，使 15970 名本科生、研究生和高 职生毕业生凭借自己的实力 和才华参与再竞争。回首即将 走过的2010，再次提醒我们， 就业指导工作不仅是一个复 杂而系统的工程，更是我们关 怀学子的责任，任重而道远。
　　2010 年，我校深入实施 《关于进一步加强毕业生就业 工作的若干意见》，坚持以人 为本，关心学生就业,关爱学 生成长，关注学生发展，确立 了“搭建平台，提供服务，强化 指导，促进就业”的工作理念， 拓宽就业渠道，加强就业指导 与服务，逐步完善就业指导、 就业市场、就业信息、就业援 助、创业扶持和就业保障六大 体系，对毕业生开展全程化的 就业指导与全方位的求职服 务，让毕业生充分就业和满意 就业。截止到今年9 月1 日， 我校2010 届毕业生就业率达 到88.50% ，较去年同期相比， 总体就业率提高了6.31% ，圆 满完成了一次就业率达85% 的既定目标。近期的2011 届 就业大市场一些优势专业签 约率也很可观。毕业生就业能 力的增强，就业率和就业质量 的提升，见证着学子成长的同 时，也为我校就业指导工作留 下了一笔财富。
　　建立就业指导体系是就业 指导工作的前提条件。我校制 定并实施了 《吉林大学大学生 职业发展与就业指导课程体系 建设方案》和《吉林大学就业指 导教师选聘实施办法（暂行）》， 将课程列为必修课，纳入学校 教学计划，加强就业指导教师 培训，在全校组织开展了“就业 征程 伴你同行”就业指导等系 列活动，以此全面提高学生树 立职业生涯规划意识，提升毕 业生的求职能力和就业竞争 力，推动学子职业能力的提高。
　　建设就业市场体系就是 要形成就业指导工作的主战 场。我校注重就业基地建设， 进一步优化毕业生就业基地 在各地区、各行业的布局，不 断开拓新的毕业生就业市场， 拓宽就业渠道；充分发挥“东 北五校毕业生就业工作协作 体”的协作优势，为五校毕业 生实现高层次和高质量就业 奠定了基础。同时，我校建立 的科学有效的校园招聘机制， 更加发挥了学校就业市场主 渠道作用。
　　建设和加强就业信息体 系是为毕业生打开了一扇窗 户，成为毕业生的双腿和耳 目。我校完成的“远程面试室” 建设，真正实现了信息共享、 政策发布、网上招聘、远程面 试、指导咨询五位一体。为用 人单位、毕业生提供更科学、 更全面、更快捷的信息服务。
　　建设就业援助体系是为 困难学子提供就业的保障。我 校继续实施 “吉林大学大学生 就业援助计划”，特别关注特殊 就业群体的就业。对家庭经济 困难和就业困难的毕业生，实 施了 “百名家庭困难学生就业 培训阳光计划”，对身体残疾学 生进行了职业生涯规划辅导。
　　建设创业扶持体系是为 学子就业构架支撑力量。授人 以鱼不如授人以渔。我校制定 了 《吉林大学创新创业教育和 大学生自主创业实施办法》，建 立了大学生创业园区，注重学 生自主创业意识的培养和创业 氛围的营造。在60 余名学生创 业筹划中，有19 家成为注册企 业。表明我校学生自主创业热 情高、数量呈上升趋势。
　　展望2011 届毕业生就业 工作，我校仍会面临新的挑战 和机遇。我校仍将以稳步提高 毕业生的就业率和就业质量 为根本目标，以增强毕业生就 业能力和就业满意度为宗旨， 将实施“围绕中心，找准全局 工作与就业工作的结合点；突 出重点，把握推进就业工作的 着力点；培养品牌，打造就业 工作的闪光点；搭建平台，提 供毕业生和用人单位信息交 流的联络点；增强服务，把提 升质量作为工作的出发点和 落脚点；着力构建并完善毕业 生就业指导与服务”等六个体 系的新举措，发挥我校的社会 资源优势，为学子插上坚硬的 翅膀，让他们勇敢地翱翔在未 来湛蓝的天空！