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回望求职旅途，我遇到了很多人、 经历了很多事、 见到了很多景。感谢在我迷茫时给我指导方向的老师，感谢无私分享工作经验的学长学姐和业界前辈，感谢一起同行的求职伙伴，也感谢遇到挫折时永不放弃、迎难而上的自己。

果断抉择， 早起鸟儿有虫吃

　　“到底是投身考研大军， 还是跃入求职人海？” “本科生在就业市场的竞争力如何？” “未来发展我真的会受学历限制吗？” 这些问题在大三时就一直萦绕在我耳边。 “与其犹豫不决， 不如亲自去看看吧！” 辅导员周夏青老师的话点醒了迷茫中的我。于是， 我参加了学校和学院组织的各类求职辅导活动， 并主动和很多老师、 学长学姐进行沟通交流，提出了我的困惑。最终， 经过权衡考量和老师前辈的指导，我充分了解并比较了 “考研” 与 “求职” 的优劣， 毅然选择了跟自身职业发展需求更为匹配的 “求职” 这条路。

相较而言， 学历越高， 对口工作面越窄，而市场上90% 的工作本科生就能胜任，只有部分研发类的岗位对学历要求比较高。而且，学历并非是决定一个人职业高度的唯一要素，更多的则是学习能力、 沟通表达、 逻辑思维、 抗压协调、 人际关系等软实力， 特别是对化工类岗位而言，工作经验比学历更为重要。通过与HR 交流，我发现用人单位其实更倾向于招收本科生，因为本科生可塑性强， 性价比高。

在决定直接就业之后，我开始选择行业、 企业以及岗位。实践中也发现，本科生选择面会比研究生宽很多。秋招期间， 我参加了很多家宣讲会，经历了很多场面试，也收到了几个录用通知。最后，我决定签约万华化学集团股份有限公司。作出这个选择， 不仅仅是因为专业对口，更是因为万华化学有广阔的发展前景，以及众多的华理校友。

知行合一， 迈出实践第一步

　　实习对于求职至关重要。不管你的理论水平有多高，学习成绩有多好，学校所学的知识跟实际应用还是会有一定的差距。优质的实习能帮助我们快速了解一个行业， 提前了解工作和职场， 并根据社会和企业的需求，对自身各方面进行针对性改进。特别是对于有意向转行的同学，如果不知道自己是否能够胜任这个岗位，实习正好给了我们一次尝试的机会。此外， 实习表现突出更有内推留用机会。

今年 6 月，我前往世界 500强企业默沙东实习。起初， 我的工作只是端茶送水、 打印文稿， 而后通过不断的自主学习和导师带教，最终能够从容独立地对接客户或企业。万丈高楼平地起， 千万不要小看端茶送水的工作， 因为这是一次很好的学习机会。在端茶送水、打印文稿时， 你可以观察到成熟的客户经理是如何待人接物的， 文稿中哪些内容是比较重要突出的， 等等， 这些都是可以通过自己主动去思考、 去获取的宝贵实习经验。另外，在实习中要学会定期反思总结， 不断完善自己， 遇到困难不要气馁， 积极与导师、 同事沟通， 做到事事有回应、 件件有落实。

充分准备， 不断完善创新高

　　秋招是求职的黄金时期， 此时优质岗位众多，薪酬相对也要比春招高 10% ~15% 。 当然， 机会多的同时， 也面临着诸多挑战。应聘时，跟我一起参加面试的很多都是硕士研究生、 博士研究生。我暗暗告诉自己：这个时候千万不能退缩，能以本科生身份和研究生同台竞争已经证明了自己的实力。如何从秋招大军中脱颖而出？需要从简历、 网申、 笔试、 面试等每个环节悉心准备，这些不仅会成为我们面试场上的底气，也会大大提高被录用的几率。此外， 一定要多跟学校就业指导服务中心的老师、学院辅导员老师、企业HR 和校友等加强交流， 他们往往会提供很多实战经验。

当然，即使方方面面都做足了准备， 还是有可能失败。这个时候， 我们要做的有两点： 一是主动与用人单位沟通交流，勇敢地去了解自己的不足并加以改善， 千万不要怕 HR 不理我们； 二是要尽快调整好心态，重新投入到下一场求职战斗中。其实， 求职是一个双向选择的过程。用人单位也有自身的选人角度，没有被录用并不代表你不够优秀，更多的时候是不太合适。这就跟找对象一样，相互看对眼了才是最关键的。因此， 如果暂时没有收到录用通知，千万不要气馁， 继续投递简历、 继续参加笔试面试，相信成功不会辜负坚持的人。

求职的结束意味着一段新的开始， 让我对未来充满了希望与向往。愿逐梦路上的你我都能 “年少有为不自卑， 懂得什么是珍贵” ， 永远相信梦想， 永远热泪盈眶！