本报讯（通讯员 陈艳奇）进入9月份，后勤服务（社会保障）中心两项科技创新项目在上半年“五小”成果奖评选活动中获奖。其中《车辆发电机和起动机检测、充电试验台》项目，取得了公司上半年“五小”成果奖评选活动二等奖，综合计算推广应用后每年可实现增收节支近万元；《大雁公司局址配电所直流屏系统技改升级》项目取得了上半年“五小”成果奖评选活动优秀奖，此项成果极大的提高了安全性能。该两项“五小”成果获奖彻底打破了辅助单位科技创新工作无成果的尴尬局面，后勤辅助单位不但能为企业发展做好后勤保障，还为改革脱困不断增添动力。
《车辆发电机和起动机检测、充电试验台》项目，有效解决了汽车发电机、起动机在维修保养过程中存在的重复拆卸维修问题，保证部件维修后性能指标达标、节约维修时间提高维修效率；《大雁公司局址配电所直流屏系统技改升级》将直流屏系统核心元件进行技改升级，使直流系统监控部分更加可靠稳定运行，保证直流电源不间断提供保护、控制操作直流电源，确保变电站安全运行。后勤服务（社会保障）中心作为企业后勤辅助单位，工作职能多为生产辅助业务，技术含量不高，广大干部职工科技创新意识不足，开发科技创新项目的思路不宽，缺少积极性、主动性，多年来一直是企业科技创新工作的吊车尾、拖油瓶。为彻底改变这一局面，该中心今年以来拓宽思路采取有效措施努力提升科技创新能力和水平。一方面，定期组织召开“五小”成果工作专题会议，及时的对工作开展情况进行总结，研究下一步工作开展的方向和重点。另一方面，将科技创新工作开展情况与基层单位绩效考评结果挂钩，提高基层单位开发科技创新项目的积极性。通过努力，该中心广大干部职工科技创新意识得到了极大的转变和提升。