面对疫情对毕业生就业的影响， 华理快速响应， 运用 “互联网 +”广泛挖掘就业资源，做到就业市场不减量。 同时， 以转变毕业生就业观念为先导， 开展 “云端聆听” 系列活动，搭建“用人单位—校友—毕业生—在校生”层层带动的自我教育平台，破解大学生求职的“经验之困” ， 帮助毕业生居家 “增职” ， 提升就业工作实效。
听毕业生说， 了解需求
为了给学生把好“职业关” ，号准 “就业脉” ，就业指导服务中心 （以下简称 “中心“） 定期调研，掌握毕业生求职中遇到的重点问题，及时调整工作重心，有针对性地增强学生应对求职的“防寒能力” 。
疫情初始阶段， 中心于2月 9日至 14日开展了 “疫情期间 2020届毕业生就业状况调研” ，了解毕业生迫切关注的就业问题。 疫情平稳阶段， 中心于3月 23日至 27日开展了“同心战疫· 决胜春招毕业生就业服务需求调研” ，进一步提取毕业生的显性和隐形就业服务需求， 助力春招。
听朋辈说， 传递经验
为切实提升毕业生求职竞争力，中心邀请签约又快又好的 2020 届 “就业先锋” 毕业生参加 “华理职播间”的 “云交流” ，围绕岗位选择、求职准备、 笔面技巧、备战公考等话题现身说法， 互动答疑。为提高线上交流实效， 直播前， 中心提前征集问题及需求，请嘉宾做好针对性的准备。
自 3 月 6 日至今， 中心共开展了 12 期活动，累计参与人次过千。此外， 中心大力挖掘疫情期间线上求职成功的就业典型， 在 “华理就业领航号” 定期推送， 部分案例也被《青年报》《新民晚报》 、上观新闻等多家媒体广泛转载。
听校友说， 榜样引领
面对疫情， 党中央、 国务院、 教育部及上海市委、市政府为做好高校毕业生就业工作进行了系列决策部署。 为帮助毕业生把握好机会， 华理利用好国家政策，在就业服务月中开展了线上的 “基层就业母校行”“强军故事分享会”等专题活动， 助力学生 “自发热” 。
6位基层一线的优秀校友， 应邀畅谈 “三支一扶” “西部计划” 等项目，包括政策详情、备考经验等。 4位签约重点单位的往届退伍校友与在校生云端共话“强军故事” ，从求职角度分享军旅生活在职业发展方面的助力。结合 “就业引导工程” ，学校挖掘就业导向单位和地区的校友典型， 在 “华理就业领航号” 推出 “追梦人” 生涯故事， 培养学生 “志在四方” 的就业观念， 引导学生到符合党的事业发展和国家战略需要的岗位上去。
参与的学生反馈，交流之后，在职业发展探索道路上有了更多的选择、 思考和行动。
听 HR 说， 生涯导航
在疫情防控期间， 中心将生涯教育转移到线上，引导2020届毕业生 “宅家不宅心” 。3 月 1日至 18 日，中心邀请学校特聘职业生涯导师房爱丽等多位500 强资深 HR、企业高管担任主讲，针对毕业生关注的职业选择、 求职技巧等话题开设了 5期直播讲座，平均每场参与人数超过 200。毕业生纷纷留言表示， 要重新审视自己的选择， 了解了用人单位的招聘逻辑和毕业生的求职原理后，会避免很多弯路。
社会学院的 2020届硕士研究生陈焕娴参加了所有的线上求职培训。她坦言： “今年的春招让不少应届毕业生措手不及。迷茫之际，有幸与多位 500 强资深 HR‘面对面’ 交流， 获益颇丰。老师们手把手地教大家解锁求职‘套路’ ，还用丰富的真实案例来支招，大大增加了我的求职自信心和积极性！”