根据陕西省委、省国资委、陕汽控股党委关于扎实开展第一批“不忘初心、牢记使命”主题教育整改落实情况相关精神，汉德车桥党委以主题教育为契机，全力抓好经营指标完成、全力抓好重点工作推进、全力抓好明年工作筹划、全力抓好工作责任落实，以更坚定的决心，更严实的举措，全力打赢冲刺年度目标任务攻坚战，不断开创汉德车桥高质量发展新局面。
汉德车桥把“不忘初心、牢记使命”主题教育发现的问题与生产经营、转型升级紧密结合，认真开展主题教育自查、问题整改落实和成果巩固等工作；领导干部带头层层抓落实，认真对整改、整治落实情况进行盘点分析，深查细改，冲刺大干，切实解决企业转型发展中面临的瓶颈问题。
深入调查研究，积极主动作为。坚持问题导向，以解决实际问题为目的，班子成员按照要求，深入贯彻上级党委决策部署，主动带着课题，围绕深化改革、推动“2035战略”落地、年度目标指标及重点项目，稳增长和创新发展等方面存在的突出问题和职工反映强烈的难点问题开展调研。积极应对和化解企业风险，深入实际、帮助基层和职工群众解决密切相关的实际问题。紧密结合调研主题撰写调研报告，列出问题清单，领导班子先后深入基层和职工群众，调研问题19项，重点解决急难重的实际问题。
深刻检视问题，求真务实找差距。班子成员坚持“四对照、四结合”原则，紧密联系自身思想、工作实际，主动对照习近平新时代中国特色社会主义思想和中省、集团党委决策部署，对照党章党规，查找在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面，查找在知敬畏、存戒惧、守底线方面，查找在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面，查找在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在的差距，并逐条梳理，逐项细化，形成个人检视问题清单。
坚持学思用贯通，助推转型发展。对照学习党章党规，学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央部署等要求，班子成员撰写“对照党章党规找差距”个人材料；查找工作短板，开展“不忘初心、牢记使命”专题党课培训，深刻检视剖析;坚持边学边查边改、即知即改真改，在质量提升、技术创新、生产管控等方面改进工作，不断提高企业发展水平和应对风险挑战的能力。围绕守初心、担使命、找差距、抓落实的总要求，切实把思想和行动统一到为企业谋发展、为职工谋幸福的事业中。
畅通监督渠道，严抓整改落实。广泛听取职工群众意见，主动接受群众监督，以刀刃向内的革命精神，立足自身职能定位，举一反三进行对照查摆，目前，涉及财务、市场分析、人力资源、基层党组织建设、产品基础研究和电动车桥性能等19项调研问题，已完成整改落实17项，对整改完成项加强成果巩固；同时针对未完成的2项工作，严格落实主体责任，加大推进力度，紧密结合职能和业务，快速制定整改方案，以钉钉子的精神抓牢抓实整改，确保主题教育各项任务落到实处，取得群众满意的实效。
汉德车桥 谢颖