中国建筑第二工程局有限公司 - 《建筑通讯》
整治提升唤“初心”九大行动强“使命”（四）
2019-07-22
整治提升九大行动第三条
———强化项目人员配备
提升专业履职能力
●因岗配人，强化项目人员配备。结合全局劳动用工检查工作，全面检查项目部各岗位人员配备情况，特别是安全管理、质量管理、机械管理等岗位人员，并督促相关单位在7月31前将人员配备到位。
●持证上岗，严格落实“人证合一”。一是要求安全员、质量员、机械员等有岗位任职要求的人员，必须持证上岗；二是要求项目经理必须具有建造师职业资格，项目执行经理给予两年过渡期（至2020年底）。
●分级培训，提升专业履职能力。一是分级牵头，网格化推动培训全覆盖；二是丰富方式，明确菜单式培训内容。