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年轻干部,习近平喊你接续奋斗

2018-08-10     浏览(132)     (0)
      近期,习近平在中共中央政治局会议,审议《关于适应新时代婴求大力发现培养选拔优秀年轻干部的意见》和全国组织工作会议上专门强调,要做好新时代年轻干部工作,两次重要会议上强调大力发现培养选拔优秀年轻干部,为他眼中优秀年轻干部提出了以下要求:
      1.优秀年轻干部必须对党忠诚。习近平明确指出,优秀年轻干部必须对党忠诚,坚持走中国特色社会主义道路,坚定不移听党话、跟党走。也就是说,我们挑选优秀年轻干部,第一条就看是否对党忠诚:我们培养优秀年轻干部,第一条就是教育他们对党忠诚,堅决防止政治上的两面人。
      2.优秀年轻干部要有足够本领来接班。习近平对优秀年轻干部如何增长本领提出三方面要求;一是要加强学习、积累经验、增长才干,自觉向实践学习、拜人民为师;二是要沉下心来干工作,心无旁骛钻业务,千一行、爱一行,精一行:三要信念如磬、意志如铁、勇往直前,遇到挫折撑得住,关键时刻顶得住,扛得了重活,打得了硬仗,经得住磨难。
      3.要把当老实人、讲老实话、做老实事作为人生信条。习近平指出,优秀年轻干部要把当老实人、
讲老实话、做老实事作为人生信条。要教育引导年轻干部强化自我修炼,正心明道,防微杜渐,做到有原则,有底线、有规矩。
      4.-步登天在现在这个时代是行不通的。大力发现培养选拔优秀年轻干部要遵从规律,-一步登天在现在这个时代是行不通的。年轻干部从参加工作到走向成熟,成长为党和国家的中高级领导干部,需要经过必要的台阶、递进式的历练和培养。
      5.要敢于给他们压担子。好干部不会自然而然产生。"成长为一个好干部,一靠自身努力,二靠组织培养。"对那些看得准、有潜力,有发展前途的年轻干部,要敢于给他们压担子,有计划安排他们去经受锻炼。年轻干部们也"应该争先恐后到艰苦岗位、到基层去,要以此为荣"。
      6.越是有培养前途的年轻干部,越要放到艰苦环境中去。越是有培养前途的年轻干部,越要放到艰苦环境中去,越要派到改革和发展的第一线去。基层实践是培养锻炼干部的"练兵场"。7. 把发现培养选拔年轻干部工作实效作为党建工作考核的重要内容。各级党委要把关心年轻干部健康成长作为义不容辞的政治责任,加强长远规划,健全工作责任制。要建立以党委(党组)主要负责同志为第一责任人的工作贵任制,一级抓一级,一级带一级,逐级负责,层层抓落实。同时会议还提出,要把发现培养选拔年轻干部工作实效作为党建工作考核的重要内容。
(摘自:共产党员网)