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2018伊始，金达严细各项管理工作，先后制定并补充了多项管理制度。制度明晰，严谨有力。
遵守制度是每个员工的基本行为规范。一个团队是否有活力，是否有战斗力，在这些细小的、基本的层面就会表现出来。要做到强责任、转作风、严纪律、提效能，就是要提高自身素质，做好本职工作，争创一流业绩，增强自身工作的本领、处理复杂问题的本领、履行岗位职责的本领。大力发扬奋发有为的工作作风，确保真抓实干。始终保持奋发有为、昂扬向上的精神状态，充分发挥主观能动性，以自己饱满的工作激情，把心思凝聚到工作上，把功夫下到抓贯彻落实上，释放出自己的最大能量，以追求一流的豪情仕志和责任感，用最大的努力去认真做好工作
每个人心中都有一片海，自己不扬帆，没人帮你启航，只有拼出来的成功，没有等出来的辉煌。加油2018! (李晓蕊)