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　　对外合作等方面的工作成绩，接着分析解剖了问题和不足。管院领导和老师还围绕管理学院如何以学科建设为龙头，专业建设为基础，以学科梯队、师资队伍建设为核心，积极开展科学研究和社会服务，培养德、智、体、美全面发展、人格健全、具有较强实践能力和创新精神的应用型人才等问题发表看法并提出建议。
　　郑才木、余建辉一行认真听取了管理学院的工作汇报，充分肯定了管理学院所取得的成绩，对所提出的困难和问题进行细致的分析探讨，并结合学校和管院的实际情况提出指导性的解决方案。校领导勉励管理学院继续努力，把“迎评促建、重在建设”工作落到实处，大力实施质量工程，强化内涵建设，继续抓好特色专业、重点专业、精品课程、优秀教材、教学团队、教学名师、人才培养创新模式实验区等项目建设。强化项目意识，拓展与校外科研机构、企业的合作，引导学院科研工作主动服务行业和地方经济社会发展。以学科梯队、师资队伍建设为核心，坚持引进、培养、使用并重的原则，通过学历进修、企业实践、社会课题和青年教师课堂教学竞赛等活动，逐步造就一支素质优良、结构优化的师资队伍。 (管理学院 张志群 黄艺珍 吴婉容 本报记者 陈艺辉 徐斌)
    又讯 4月20日下午，校党委书记郑才木、校长余建辉、副校长黄瑞国，校党委委员、办公室主任黄志源及人事处、财务处等部门负责人深入后勤管理处，就我校后勤管理工作进行调研。
　　调研中，校领导听取了我校近三年来后勤管理工作情况汇报，并与后勤管理人员就如何解决我校当前后勤工作中存在的管理瓶颈和困难进行了交流、探讨。
　　校领导充分肯定了学校后勤管理部门近年来的工作，就加强学校后勤管理工作提出了三点希望和要求：一、强化为全校师生服务的意识，以优质服务为主线，提升后勤服务品位；二、完善校园安全设施的建设，营造整洁美观、安全稳定的校园环境；三、进一步规范管理，自觉主动地接受师生的监督，提高后勤管理工作水平，为学校教学、科研和师生生活提供坚实有力的后勤保障。（本报记者 林立玫 校办公室）