常熟市梅李镇积极构建“四大导航”工程，提升大学生村官队伍整体素质，引领大学生村官锻炼成才。
以上率下，成立“成长”导师团。以镇联系村领导为“思想导师”、机关部门负责人为“工作导师”、村书记为“实践导师”，按党建、安全生产、环境保护、劳动保障等不同工作特点，形成“3+1”结对帮扶培养机制，对大学生村官进行一对一的跟踪帮带，正确引导大学生村官实现全面发展。
以学促知，开办“增能”训练营。组织大学生村官参加机关各部门开展的业务培训。除常规培训外，镇组织部门鼓励大学生村官积极参加“两学一做”学习教育等党员主题教育活动。通过全方位、开放式、常态化的教育培养，丰富大学生村官理论知识储备，促使他们在实践锻炼中增本领、长才干。
以行强能，组建“村官”联谊会。组织大学生村官开展优秀党员大走访、优秀村书记结对交流、跨镇联谊等学习交流活动。拍摄《大学生村官的一天》工作纪实微电影，充分展现本镇大学生村官的青春风采。
以绩见效，打造“实绩”考评网。加强大学生村官年中考查和年末考核。以镇组织部门评定、村书记评价、党员群众民主评议、个人自评四结合的方式，系统考评大学生村官全年工作实绩，对考评分数较低的进行诫勉谈话，对年度考核优秀的予以表彰奖励。