本报讯（记者 张宇）5月9日上午，学校在机关316会议室召开党委理论中心组扩大学习会议，学校党委理论中心组成员李岩峰、詹丽萍、徐国成、戚继忠、项德明、吕海龙参加学习会议，副校长杜培革列席学习会议，学校相关单位和部门负责人参加学习讨论。
会上，与会人员集中学习了《习近平关于人才工作论述摘编》，并结合学校实际，对人才工作存在的问题及解决措施进行了进一步交流和研讨。
党委书记李岩峰在会上表示，中央和省委高度重视人才工作，安排此次专题学习，对学校进一步做好人才工作具有很强的指导意义。要通过学习，领悟习近平总书记对人才工作论述的深刻内涵，并指导学校破解人才工作难题、找准解决人才问题办法。北华大学人才济济，如何在学校办学和建设发展上发挥好人才作用，形成尊重人才、重视人才的思想观念是需要全校上下用心思考的问题，要用最高的使命感对待人才工作、解决好人才问题。
李岩峰表示，学校的生存发展依靠的是人才，人才兴盛事业就兴盛，就能吸引更多的人才。学校各级领导干部要敢于担当、做好表率，为学校加快发展、焕发新面貌做出积极努力。学校各级领导干部要要实实在在地找准解决问题的办法，不断破解制约人才发展的难题。要树立每一位教师都是人才的观念，培养和发挥好现有人才作用，要通过制定科学合理的人事科研等政策来发现人才、吸引人才、留住人才。
李岩峰还强调，要树立人才至上、发展第一、服务吉林、强大北华的发展意识。以人才至上为理念做好人才工作，把发展作为第一要务，立足吉林省和吉林地区发挥好综合性大学的优势和作用，以优势学科和专业为突破口，不断突出学校的办学优势和特色，力争把北华大学做强做大。
副校长杜培革、项德明作本次学习会议中心发言。
杜培革从学科建设、科研团队建设角度，特别是结合当前申博工作做中心发言。她谈到，人才工作无小事，要从自身做起，把人才工作做实，真正做到关爱人才、用好人才；要在思想上、行动上进一步提高对人才工作的认识和重视程度，要把做好人才工作作为最高使命，打造有利于留住人才和用好人才的环境，在方方面面为人才做好服务；要汇聚整合学科和科研团队力量，不断整合资源。要围绕申博的具体要求，进一步做好学科团队建设，强化研究生导师队伍建设和管理，不断建立健全制度，完善考核机制，提高人才工作质量。
副校长项德明以人才队伍建设为主题作中心发言。他谈到，人才问题是基础性问题，是学校发展的突破口。一是全校上下要营造惜才爱才的文化和氛围，在人才的使用上要人尽其才，在人才的考核上要公平公正，在资源的分配上要向优秀人才倾斜，对待人才要倍加爱护，要为人才成长搭建平台创造条件。二是要充分发挥好院长、书记的作用。各学院院长、书记要把人才工作作为第一要务，把学校对人才的理念和政策具体落实到每一位人才身上，要参与每一位人才的成长和职业生涯规划，要做好表率，担负起人才培养的具体使命，要营造良好的学院环境，让人才心情舒畅地工作和发展。三是各职能部门要唯才是举、唯才是用、甘为人梯。对人才工作的重视要从一点一滴做起，增强主动服务意识。要培养人才队伍的团队意识和协作精神，制定激励人才的制度和文化，加大对优秀人才的培养力度，注重对人才师德和品格的培养。
党委理论中心组成员围绕会议主题进行了发言。
党委副书记詹丽萍表示，要把理论中心组的扩大学习作为理论学习的常态，在学习之后更要注重解决好问题。对待人才工作，全校上下要统一思想、提高认识、更新观念，要充分认识到人才工作的重要性。要营造尊重人才、服务人才的良好氛围，更要发现人才、培养人才、使用好人才，做到人尽其才，统筹协调推进学校人才工作再上新高度。
副校长戚继忠表示，把人放在合适的位置上，人人都是人才，就能充分发挥人才的作用。要从教学、管理、科研的角度建设好人才队伍，要“润物细无声”地培养和塑造现有人才，充分发挥好现有人才作用，在政策、空间、环境上给予人才最大力度支持，不断激发人才活力。
参加扩大学习会议的相关人员结合本单位、本部门工作实际，深入分析了我校人才队伍存在的突出问题以及破解问题的办法。
教务处处长褚亚旭表示，人才队伍是提高教学质量的保障，是学校发展的驱动力。要进一步加强用好人才的制度设计，优化引进人才的机制，做好评价引进和培养人才的制度设计，积极为人才成长搭建平台，提供广阔的发展空间。
药学院院长陈建光表示，要不断完善人才建设机制，鼓励人才交叉流动，要注重激发人才自我成长、自我管理的潜能和积极性，在引进人才方面要注重突出学院的具体需求并细化人才引进的评估和考核。
文学院院长唐海龙表示，引进人才要进一步结合学校办学的目标定位，建立人才能力导向，尊重学科差异，为人才树立职业规划意识，在给予人才相应平台和待遇的同时，也要对人才提出具体要求，以开放的人才观不断打造良好的学术氛围。
机械工程学院院长孙丽霞表示，要突出引进人才政策的明晰性和连续性，建立和完善人才培养制度，为人才打通成长通道。要注重打造和优化学校内部环境，让人才真正热爱北华、建设北华，充分发挥好人才作用。
林学院院长杜凤国表示，通过学习很受启发，更加深刻体会到学校把人才工作作为重中之重的意义。在今后的工作中，要从自身做起、从点滴做起，培养好现有人才队伍、激发人才活力，为人才发展创造更好环境。