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　　本报讯（通讯员张林）9月9日，学校召开新学期全体中层干部会议，党委书记郑沈芳传达了近期召开的上海高校党政负责干部会议精神，强调要认清改革的目的，增强改革的紧迫感。会议部署了下半年的主要工作。校长王洪卫主持了会议。校领导以及全体中层干部参加会议。
　　郑沈芳在会上指出，要把好方向，突破瓶颈，稳妥有序的推进改革。要牢牢守住人才培养这一生命线，始终保持战略定力，以奋发有为的状态推进学校新一轮改革发展。
　　郑沈芳强调了党委下半年的四项工作：一是认真学习习近平总书记系列讲话精神，深刻领会国家系列重大改革举措，培育践行社会主义核心价值观。二是做好校级领导班子换届工作，完善分工，增强领导班子的战斗力、凝聚力和创造力。开展机构调整和干部调整工作。三是采取积极措施，认真落实国家党风廉政建设和反腐败工作的新要求。四是加强基层党组织建设，发挥党员“立德树人”的模范带头作用，增强服务师生的针对性和有效性。
　　王洪卫结合当前形势和假期调研，部署了学校下半年工作。一是抓住三个重点。推进实施以骨干教师激励计划为龙头的教育教学改革，进一步提高人才培养质量。加强与斯米克集团合作，持续推进土地购置和大学科技园区建设工作。深化两级管理体制改革，进一步下放人财物事的管理权限，增强院系自主办学的能力和活力。二是做好两个布局。做好开源的布局，积极推进大学科技园区、资产经营管理、留学预科、校董会建设工作，努力拓展学校获取资金的渠道。做好加强制度建设的布局，更加科学的制定完善学校的各项规章制度，发挥好制度的引领和规范作用，保障学校的长远发展。三是推动一个转变。二级院系的负责人要从学校管理的中间人，转变为掌门人，更好的肩负起办学的重任。
　　党委副书记鲁海波，副校长吴大器、陈小冰、陈晶莹分别作了信息通报和工作部署。